Odśwież strategię swojej organizacji i zaplanuj 2026

Czy siadasz do pisania celów i planowania rocznego? Czujesz, że jest zbyt wiele priorytetów, nowych pomysłów i projektów do wdrożenia, problemów do rozwiązania? I trudno zdecydować i zakomunikować co jest najważniejsze?

Dołącz do naszego spotkania Live with LAM - praktycznego webinaru, na którym dowiesz się jak szybko podejmować lub odświeżać strategiczne decyzje i jak zmienić na jasne priorytety organizacji w 2026.

Czego się nauczysz?

  1. Jak szybko stworzyć lub odświeżyć strategię organizacji? Wykorzystaj frameworki takie jak Macierz 4 Pól, Macierz Segmentacji Klientów i Macierz Segmentacji Oferty, aby potwierdzić najważniejsze strategiczne wybory i decyzje przed rozpoczęciem pisania celów na 2026.
  2. Jak przełożyć strategię na konkretny plan działania? Przygotuj roczne cele, które komunikują to, co najważniejsze całej organizacji w prosty i zrozumiały sposób.
  3. Jak budować odpowiedzialność bez zbędnej biurokracji Pokażemy jak wdrożyć pracy z monitorowaniem celów, który będzie współgrał z Twoimi obecnymi narzędziami i procesami.

Dla kogo?

Co otrzymasz

Szczegóły wydarzenia

Dlaczego warto

Planowanie działań na nowy rok stanowi wyzwanie, gdy cele tworzone są bez jasnej, zaktualizowanej strategii. Podczas webinaru chcemy pokazać, jak podejść do tego procesu inaczej:

  1. Najpierw podjąć lub odświeżyć strategiczne decyzje
  2. A następnie przełożyć je na priorytety, klarowne cele i lekki rytm pracy, budujący odpowiedzialność i zaangażowanie w organizacji

Tylko konkrety - zero sprzedażowego bełkotu.

Pokażemy Ci, jak robić to dobrze i udostępnimy materiały do samodzielnej praktyki. Na koniec oferujemy bonus: bezpłatną 30-minutową sesję mentoringową dla tych, którzy chcą spersonalizowanych wskazówek.

O Strategii i Egzekucji Opowiedzą:

Grzegorz Pisarczyk

Grzegorz pomaga liderom budować zdrowsze organizacje, aby osiągnęły swój pełny potencjał i zostawiły po sobie ślad.

Współtworzy Leave a Mark, organizację skoncentrowaną na pomocy zarządom w usuwaniu swoich ograniczeń.

Wcześniej budował programy rozwojowe dla Scale-upów w Google For Startups. Jego pasja do pracy z zespołami wywodzi się z ponad dekady doświadczenia jako manager projektów, mentor, trener i facilitator procesów grupowych. Jego pasją uwalnianie w ludziach ich pełnego potencjału i tworzenie jasności w którym kierunku ma podążać organizacja. Dawniej Koordynator Europejskiego Systemu Edukacji Trenerów w BEST(NGO).-

W wolnym czasie lata szybowcem 2500m nad ziemią i uwielbia zdobywać górskie szczyty.

Chris Kobyłecki

Chris tworzy magiczne doświadczenia, które pomagają ludziom osiągnąć sukces.

Współtworzy Leave a Mark, organizację skoncentrowaną na pomocy zarządom w usuwaniu swoich ograniczeń. Wcześniej budował Platfromę dla Everfield, gdzie współpraował z nabytymi firmami i pomaga im w rozwoju. Jego pasja do pracy z różnymi liderami wywodzi się z ponad dekady doświadczenia jako COO w Funduszu Venture Capital(Innovation Nest). Jako COO był odpowiedzialny za prowadzenie Dealflow i dbanie o to, aby organizacja działała jak najefektywniej. Jego pasją są procesy grupowe, budowanie strategii oraz rozwój organizacji. Organizator wydarzeń, gospodarz i prowadzący takich imprez jak Meetup VC, SaaS Meetup oraz Startup Stage. Gospodarz podcastu. Dawniej Koordynator Europejskiego Marketingu w BEST(NGO).

W wolnym czasie brudzi ręce gliną i uwielbia jeździć na nartach.

Pytania?

Jeśli masz jakiekolwiek pytania dotyczące webinaru lub chcesz omówić swoją konkretną sytuację, skontaktuj się z nami pod adresem grzegorz@leaveamark.xyz.

Zarejestruj się teraz

Po rejestracji otrzymasz e-mail potwierdzający z zaproszeniem do kalendarza i instrukcjami dołączenia.